Buongiorno, un datore di lavoro, tramite il suo avvocato, chiede delucidazioni circa certificazioni di malattia da me emesse ad un mio assistito per ripetuti brevi periodi. Cosa devo rispondere?
Cara Collega,
riteniamo che il datore di lavoro e il suo avvocato non abbiano titolo per esigere spiegazioni rispetto alle certificazioni di malattia rilasciate.
In linea generale riteniamo anche che sia sempre opportuno certificare, quando possibile, la definizione dei periodi di prognosi in modo che non si verifichino ripetute soluzioni di continuità nei periodi di astensione dal lavoro.